2. Аутсорсинг Проектов

Клиенты запрашивают аутсорсинг проектов, имея в виду, что они хотели бы сотрудничать с поставщиками, имеющими исключительный опыт, которого не хватает внутри компании, и делегировать им часть функций.

Аутсорсинг проектов работает лучше всего, если тип работы, которую вы передаете на аутсорсинг, не является основной функцией вашей компании. Это также хорошее решение, если требования вашего проекта вряд ли изменятся в процессе разработки.

Пример: голландская служба доставки еды сотрудничает с компанией по разработке приложений в Македонии, чтобы разработать свое приложение. Служба доставки продуктов питания обеспечивает требования, но не управляет непосредственно процессом разработки.

3. Специализированный Центр развития (DDC)

DDC-это аутсорсинговая модель, при которой компания размещает свои выделенные ресурсы в другой стране, чтобы получить доступ к более крупным кадровым резервам и извлечь выгоду из более низких затрат на рабочую силу и/или налогов, сохраняя при этом полный контроль над рабочим процессом.

Можно открыть специализированный центр разработки самостоятельно, но это имеет очевидные недостатки. Во-первых, вам придется заниматься подбором персонала в совершенно незнакомой местности, а также изучать все тонкости местного трудового законодательства и налогов. Альтернатива заключается в партнерстве с компанией , которая предоставляет услуги по подбору персонала, офисные помещения и держит ваших разработчиков на зарплате за фиксированную плату.

Из-за всех связанных с этим рисков открытие собственного специализированного центра разработки имеет смысл только в том случае, если вы собираетесь нанять не менее 40 новых сотрудников в аутсорсинговом центре. В противном случае партнерство с аутстаффинговым поставщиком имеет гораздо больше смысла. Другой менее рискованный вариант заключается в партнерстве с поставщиком, который собирает рабочую силу, затем выкупает команду и открывает свой собственный офис.

Пример: московская компания сотрудничает с аутстаффинговым поставщиком в Ростове, который набирает и нанимает гибкую команду разработчиков программного обеспечения для клиента. Разработчики работают напрямую со своим московским менеджментом, находясь на зарплате ростовского вендора.

Как правильно выбрать модель аутсорсинга

Каждая модель аутсорсинга программного обеспечения имеет свои сильные и слабые стороны, и выбор, который вы сделаете, будет зависеть от ряда ключевых факторов. Следующие вопросы могут помочь вам решить, какая модель лучше всего подходит для вас:

Универсальность современного аутсорсинга

Как вы можете видеть из этой статьи, современный аутсорсинг приходит во всех формах, пытаясь удовлетворить потребности бизнеса по всему миру. Современный аутсорсинг - это совокупность гибких подходов, позволяющих осуществлять даже краткосрочное сотрудничество между предприятиями в разных местах. Всемирное отключение в 2020 году доказало, что мы можем не только переводить целые компании на дистанционное управление, но и легко справляться с работой с командами, расположенными в разных странах, и все это возможно только благодаря достижениям современного аутсорсинга.

О Компании Мир данных ИТ

Мы предлагаем гибрид моделей увеличения штата и специализированного центра развития. Мы объединяем компании в поисках лучших инженерных талантов с квалифицированными разработчиками программного обеспечения в России и организуем их рабочие места в наших полностью оборудованных офисах , расположенных в крупнейших технологических центрах страны- Москве, Ростове-на-Дону, Нижнем Новгороде

На основании многолетнего опыта Мир данных ИТ разработала эффективную систему услуг, которая обеспечивает поддержку на каждом этапе жизненного цикла разработки.

К ним относятся:

Расширенная команда
Стартовый Семинар
Процессный Консалтинг
Тестирование безопасности
Контроль качества

Независимо от того, заинтересованы ли вы в найме только одного разработчика или хотите создать полноценную команду разработчиков, мы готовы вам помочь.

Узнайте больше о наших услугах или перейдите прямо к контактной форме ниже, чтобы сообщить нам, какие навыки вы ищете.

'},{alias:

Стажировки

Программы стажировки